Aggiornamento formazione per lavoratori. APPROFONDIMENTI GIURIDICO-NORMATIVI: Strumenti, responsabilità ed inclusione.

Descrizione

SUGGERIMENTO PER L’IMPIEGO E SETTORE DI APPLICAZIONE Il corso è rivolto ai lavoratori, come previsto dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025. È valido come aggiornamento quinquennale obbligatorio e affronta i principali temi legati alla normativa vigente, alla gestione organizzativa della sicurezza, alle responsabilità legali e alla promozione di un ambiente di lavoro inclusivo e sicuro. OBIETTIVI Aggiornare le competenze del lavoratore in merito alle norme, obblighi e responsabilità in materia di sicurezza. Fornire strumenti pratici per organizzare in modo efficace la prevenzione e la protezione aziendale. Promuovere un approccio inclusivo, attento al benessere dei lavoratori e alla prevenzione dei rischi emergenti. ARGOMENTI TRATTATI NEL CORSO Normativa di riferimento e obblighi legali: cosa prevede il D.Lgs. 81/2008 e come applicarlo correttamente. Responsabilità penali, civili e amministrative: come evitarle e gestirle con consapevolezza. Strumenti e documentazione essenziale: dalla valutazione dei rischi alle procedure di sicurezza. Deleghe di funzioni: come delegare efficacemente e in sicurezza. Ruolo degli organi di vigilanza e gestione delle ispezioni. Ruoli chiave nella prevenzione: medico competente, RLS, altre figure. Misure di mitigazione, esempi pratici ed errori da evitare. Inclusione e benessere organizzativo: normativa sull’inclusione, adattamenti e prevenzione delle molestie. Creare un ambiente di lavoro sicuro e collaborativo: strumenti per la prevenzione della violenza e dello stress lavoro-correlato. CARATTERISTICHE Corso riconosciuto come aggiornamento quinquennale obbligatorio per lavoratori. Approccio pratico e operativo, con casi reali, strumenti applicabili e focus su responsabilità e prevenzione. Contenuti aggiornati con particolare attenzione a inclusione, comunicazione e benessere aziendale. Test finale di verifica dell’apprendimento e rilascio dell’attestato. I DOCENTI Lorenzo Fantini: Avvocato giuslavorista, coautore del D.Lgs. 81/2008, esperto in salute e sicurezza sul lavoro.

Programma del corso

1. 1Normativa di riferimento e obblighi legali: cosa prevede il D.Lgs. 81/2008 e come applicarlo correttamente.
2. 2Responsabilità penali, civili e amministrative: come evitarle e gestirle con consapevolezza.
3. 3Strumenti e documentazione essenziale: dalla valutazione dei rischi alle procedure di sicurezza.
4. 4Deleghe di funzioni: come delegare efficacemente e in sicurezza.
5. 5Ruolo degli organi di vigilanza e gestione delle ispezioni.
6. 6Ruoli chiave nella prevenzione: medico competente, RLS, altre figure.
7. 7Misure di mitigazione, esempi pratici ed errori da evitare.
8. 8Inclusione e benessere organizzativo: normativa sull’inclusione, adattamenti e prevenzione delle molestie.
9. 9Creare un ambiente di lavoro sicuro e collaborativo: strumenti per la prevenzione della violenza e dello stress lavoro-correlato.

Docente

Lorenzo Fantini